量販店叫賣月薪2萬5 10碩士生搶做

東森新聞記者劉盈盈、王鴻年／台北報導

學歷不能代表一切，更不代表一定能找到高薪的工作。最近量販業和餐飲業招募基層人員像是補貨、叫賣或是洗碗工，竟然有碩士畢業學歷的求職者，比往年多出一兩成；研判是景氣差職缺少，才出現碩士生願意做月薪2萬5的基層工作。

拿起一顆一顆水果仔細檢查，這名大賣場員工工作不輕鬆，但她可是擁有高學歷，每天的工作卻是在水果攤位上負責計價貼標籤。雖然工作不分貴賤，但賣場第一線的員工學歷門檻不高，高中畢業即可勝任，擁有淡大國企所碩士學歷的黃小姐卻甘願從基層做起。「因為大部分工作多半要有一些經驗，所以很多工作都還是要從基層去慢慢學起，不太可能一下子就爬的很高。」

另外，負責補貨、整理貨架的學歷更嚇人，台大光電所畢業沒進科技業，反而到賣場搬運貨；李小姐東吳企管所畢業，外語能力強，卻同樣選擇服務業做起，工作是確認現場貨品、回覆客訴問題。「其實也還好，因為其實(賣場)可以接觸很多人，也是還不錯的經驗。」

量販業展新店徵求新員工，收到應徵者資料嚇了一大跳，因為要找負責叫賣、秤水果、殺魚的基層人員，月薪僅2萬5，上門求職者竟超過400人，其中有10人有碩士學歷。

量販業者何默真(下圖)表示，「其實早期比較少遇到，我們在徵才時候(有高學歷部分)，最近不管是一般徵才或者是儲備幹部徵才，就有發現比較多的高學歷學生，畢業後選擇來我們賣場工作。」景氣差，找工作大不易，造成高學歷低就情況，畢竟先求有再求好，才不會讓高學歷反而成為包袱。