記者沈繼昌/桃園報導
針對桃園市機師工會與長榮航空公司間之勞資爭議,桃園市政府勞動局今(24)日表示,自2022年底受理勞資爭議調解申請迄今已召開3次調解委員會,此次在機師工會罷工投票前後,勞動局已邀集勞資雙方、勞動部、交通部及民航局召開過4次協商處理會議,協助勞資雙方溝通,以尋求共識並儘速止爭。
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勞動局指出,今天勞資雙方再次協商,會中經雙方充分溝通,針對機師外站福利及薪級制度已有部分共識,長榮航空承諾會將本次討論內容攜回公司研議,並於下次協商會議前提出具體進度及可行方案後,儘速回應工會訴求,預期下次會議應該是下週三舉行。
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勞動局勞資關係科科長張哲航受訪時指出,今天勞資雙方彼此交換意見,並達成若干共識,包括落實機師早餐福利、公司應留意機師健康與留才運用、外站津貼薪資等,勞動局則要求公司必須提出具體方案於下週三協商會議討論。
張哲航強調,今天的協商會議中,機師有提到實際碰到的問題,並將意見讓公司知道,公司出席代表同意帶回公司檢討,雙方意見溝通,勞動局希望公司能在下次會議協商提出具體對應方案。