元智大學攜手中強光電 培育光電與管理人才成效卓越

▲元智大學攜手中強光電,培育光電與管理人才

▲中強光電企業書院舉辦光電專題成果發表競賽榮獲第一名的團隊。(圖/元智提供)

記者楊淑媛/桃園報導

元智大學與中強光電攜手成立「中強光電企業書院」,開辦二年期間,採雙軌模式進行人才培育,包括暑期實習競賽和光電專題研究等,提供學生理論結合實務的寶貴機會。在今年暑期實習中,管理學院學生陳奕蓁和范紫璿脫穎而出,獲得中光電的聘用,展現出企業書院計畫的卓越成效。

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▲元智學生到中強光電企業參訪,近距離體驗光電產業先進的技術。(圖/元智提供)

元智大學企業書院光電學程主任張志豪11日表示,中強光電提供豐富的學習資源,讓學生透過專題研究課程將所學理論應用於真實工作情境中,鍛煉解決問題的能力,同時深入掌握產業趨勢。企業書院管理學程主任吳相勳指出,未來將持續擴大與中強光電的合作規模,提供更豐富的資源與多層次學習機會,以滿足企業對人才的多樣化需求,幫助學生在競爭激烈的職場中脫穎而出。

在企業書院引介下,陳奕蓁透過實習快速掌握了背光技術和市場趨勢,她表示,暑期的實習經驗讓她從課堂案例的多元思維拓展到實務中應用,最終受聘於中光電。范紫璿也分享道,實習過程中,她透過部門輪調體驗不同職能,並受惠於中強光電提供的跨領域挑戰機會,畢業後順利入職中光電。

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中強光電企業書院第一屆指導長、執行副總林曉菁表示,中強光電十分重視企業對社會的影響力,我們很樂意提供學習成長機會給在校同學,成為職涯領路人。元智企業書院招收大二以上學生,除盡早與企業接軌外,更提供獎助學金與實習薪資,讓同學無後顧之憂專注學習。

兩大學程首次嘗試多樣化創新設計,中強光電除指派資深主管與同學分享實務,更安排Z世代同仁擔任mentor,透過企業個案、技術專題、企業參訪與實習等設計,量身訂做最接地氣的產學合作模式。期許同學持續探索自我、拓展視野,提早儲備未來邁入職場之能力與態度。