▲軍方證實，已規劃各項薪資待遇的調整方案。（資料照／國防部發言人臉書）
記者陶本和／台北報導
近日有數據顯示，寧可賠錢也要提前退伍的軍士官人數，2020年到2024年，從401人增加到1565人，4年就暴增四倍之多。對此，國防部15日除了說明改善規劃外，也證實已經完成各項薪資待遇的調整方案，將調整志願役加給、戰鬥部隊加給，同時研議適度提升專業勤務加給的配套方案，已經送交行政院核定。
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在改善規劃方面，軍方從「人性化管理」著手，國防部人次室人事整備處處長黃銘君上校表示，國防部目前推動各種人性化管理措施，包含「開放官兵自由行」、「取消休假回報」、「調整志願役官兵返營時間」及「恢復常態留值規定」等。
黃銘君指出，軍方也參酌國際招募的方案，適度開放入營的限制條件，包含「研議軍士官班隊開放刺青人員甄選報考」，也把志願役士兵甄選的身高限制、不適服的退伍官兵再入營等放寬。
另外，國防部資源司財務資源處長高志雄少將表示，軍方已經完成各項薪資待遇的調整方案，規劃調整志願役加給、戰鬥部隊加給，同時研議適度提升專業勤務加給的配套方案，目前也已經送交行政院核定。