是否降健保費率 王沬玉:維持現狀才能永續發展

▲衛福部健保署19日試算14種版本費率版本,是否調降,有待明日健保會的決定。(圖/記者林信男攝)

生活中心/綜合報導

衛福部健保署19日試算14種版本費率版本,若依工商團體呼籲明年費率將目前健保一般費率是4.91%降至4.41%,每人每月雖然可少繳30到50元保費,但會虧損到240億元,2到3年後,就會面臨調漲壓力。這14個版本中,有8案費率調降、4案持平、2案調升,有待20日健保會的決定。

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健保署財務組長王沬玉說,費率調整方案分為周期調整與逐年調整2大類,前者可避免頻繁更動安定性高,後者則可建立收支連動機制;2大類共細分為12種種方案,再加上健保委員提議的2種方案,8案調降、4案持平、2案調漲,費率從4.41%至5.20%不等。

王沬玉說,健保委員版本105年一般費率降到4.61%,補充保險費率降到1.88%時,當年度馬上財務短絀新台幣103億元。另一版本是一般保費降到4.41%、補充保險費率降到1.80%時,短絀達到240億元。

在健保署版本方面,若採週期3年維持4.73%、補充保險費率1.93%,則逐年短絀20億、224億、448億;從108年起,必須調漲到6.19%與2.52%,或5.94%與2.42%、或是5.68%與2.31%。

若採健保署逐年調整方案,當明年調降為4.76%與1.94%時,可以收支平衡,但106年會漲到5.06%、2.09,之後必須每年調漲。當明年降為4.73%與1.93%,則當年赤字20億,106年調升到4.96%與.02% ,否則收入會不夠支出。。

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若採取逐年調整,一般保費不超過6%,105年的費率維持現行不變時,明年可盈餘161億。當106年起調漲到5.06%仍有盈餘,107年漲到5.31%就開始會赤字42億並逐年擴大;如果106年費率調漲至5.03%,當年就開始短絀。

王沬玉指出,因眷口數調降、菸捐挹注健保比例下降、弱勢保費補助納入政府負擔保費以及補充保費扣繳門檻提高,明年健保收入將減少194億元,後年還有愛滋藥費納入給付將增加40億元,因此健保委員並沒有堅持費率降為4.41%。她說,健保署法定權責只能提供試算方式,尊重委員討論,但維持現行費率4.91%較能財務穩健永續經營。