生活中心/台北報導
行政院因「一例一休」的《勞基法修正案》,取消7天國定假日,但由於法案還在立法院的審查排序,年底前恐怕都過不了;換句話說,只要修法沒過,勞工可以多放5天假,也連帶讓10月有「13天假」。
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勞工能放的這5天國定假日為9月28日(周三)孔子誕辰紀念日、10月25日(周二)光復紀念日、10月31日(周一)先總統蔣公誕辰紀念日、11月12日(周六)國父誕辰紀念日,以及12月25日(周日)行憲紀念日。
10月除了原本的例假日10天外,加上10月10日國慶日(周一)、光復紀念日、先總統蔣公誕辰紀念日,共有13天假。勞動部曾表示,10月24日(周一)是否要彈性放假,可由各公司自行規定,如果有放,勞工則可連休4天(10月22日到25日)。
勞動部先前表示,光復紀念日落在星期二,10月24日是否要彈性放假,各公司可自行依照彈性工時規定處理,如果公司願彈性放假,勞工可連休4天。而先總統蔣公誕辰紀念日剛好是周一,勞工有3天連休(10月29日到31日)。網路上有人計算,只要能在10月24日(周一)、26日(周三)、27日(周四)、28日(周五)請假,就能串起連續假日,一次爽放10天出國沒煩惱。
至於國父誕辰紀念日、行憲紀念日碰上周休日,按照規定雇主必須「補假」給勞工,日期則由勞資雙方協商。對於年底多5天假,一名上班族說,「可以讓我們放鬆一下,不要整年或是整個月就是那麼緊繃。」
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