不知道大家有沒有工作到一個時間點會突然覺得有點迷惘，尤其是剛畢業出社會的社畜新血，可能對未來有著無限美好的想像，然後進職場後...秒被打臉。
根據日本的統計調查，有超過七成的畢業生進職場三年內就辭掉了第一份工作跳槽，而且在薪資上面還提升了10%-29.1%哦。
雖然有45.6%將近一半的人進入新職場後薪資下降，但或許是找回對工作的熱情，也或許是做了自己真正喜歡的事，所以有61.9%的人對工作的轉換是滿意的。
而初入社會的新鮮人對第一份工作總是有一些執著，通常福利好薪資高的大公司都會是首選，但也常常會因此讓人感到迷失，因為那可能根本不是自己想做的事，卻因為被這些外在誘因綁住走不開。但有32.3%的人辭去了第一份工作改往規模較小的公司上班，其中又有69.9%的人對小公司感到滿意。
無論公司規模大小，最重要的是找到自己喜歡做的事才重要，人一生中有超過一半的時間都要工作，如果都在做自己不喜歡的事，絕對撐不久啊～
調查也顯示，這些新鮮人辭掉第一分工作的原因，有51.5%的人事對工作內容不滿意，40.9%的人是對人際關係不滿意。這些數據看起來有點複雜，但簡單來說，一份工作的好壞除了薪資福利的高低，最重要的還是與你共事的人，以及是不是自己喜歡的事。
很多人會因為習慣或是不想改變而屈就，但待在不適合自己的職場，會在某個瞬間感到非常迷惘也是時間早晚的問題，懂得適時的放手，離開其實也是一種重新認識自己機會。
我是覺得啦，工作就像交往一樣，總會遇到幾個不盡人意的對象，但你不會因為不想改變就遷就繼續交往下去（我知道有些愛到卡慘死的還是會啦QQ）所以工作也是，何況工作的時間可是很長的～
如果還在迷惘的酸酸們，懂得怎麼讓自己跳脫舒適圈也是一種挑戰，但願意嘗試總比在原地躊躇不前來得好哦！
VIA japantimes
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