應徵
學會在履歷中把自己打造成一項好產品,以便於讓雇主能夠在一疊厚厚的履歷中,看見我們。除了注意大概念之外,魔鬼藏在細節裡,句裡的用字也是一門藝術。
找過工作都知道,履歷一投常常石沉大海,幾週之內未收到通知,大概就知道無望了。日本和大多數國家一樣,企業收到求職者履歷,會經過篩選通知面試者,至於沒獲得面試的求職者,不再另行通知。看似無情,但卻是現代應徵文化的一部分。
澳洲節目「稱職的我(Employable Me)」中,揭露不少職場幕後的真實血汗。一位28歲、名為Tim的男子,他患有嚴重的自閉症和社交恐懼症,求職過程處處碰壁,直到…
智慧型裝置越來越普及!越來越多年輕人只靠手機跟平板就能上網、解決日常問題,會用電腦早不再是必須技能,這引起許多日本網友熱議。想不想用電腦當然是很私人的事情,但網友就為此抱怨,連應徵科技業的新人,也都有8成不用會電腦,有的人連滑鼠都不知道怎麼握,聽到就讓人驚訝,原來世代真的不同了:
以在國航空公司服務滿一年的空服員來說,薪資可直接上看8萬。如在長榮航空內部升遷相對較迅速,一年半就可能學到商務艙的流程,服務7-8年就有可能升上座艙長...
面試時有時候會遇到一些很不友善的問題,例如人資對你說一句「請解釋一下,為什麼我們要雇用你」,聽到這句,不光是那些社會新鮮人,可能連面試高手聽到都會汗顏,這種問題到底該怎麼回答,難道要說「因為我甚麼都不會,所以我才來這裡嗎?」
密西根州立大學裡,有個女生在FB的班級社團上,PO文幫室友徵男友,她寫道,「我的室友有一頭美麗的金頭髮、一雙漂亮的藍色眼睛,她的笑容甜美,今年剛滿21歲...
酸酸們有遇過去了好幾家面試後,都沒下文的狀況嗎?胖丁覺得職場真的好殘酷阿QQ,犯了一些小錯誤時,通常不會有人告訴你,你只能自己發現,所以很多事情要多多注意才行
酸酸可知道什麼環境下,容易尋覓到愛人嗎?答案是「打工的地方」!想想自己的經驗跟朋友的感情史,是不是真的如此呢?根據南韓打工網站針對會員進行「打工時的戀愛經驗」的調查,整理出前5大容易找到情人的工讀工作