離職領薪要先健檢 工讀生槓藍心湄KiKi餐廳

生活中心／台北報導

藍心湄經營的「KiKi」川菜餐廳，遭工讀生踢爆離職要領薪水時被迫要先健康檢查，這名工讀生上工後三天覺得不適合想離職並要求領錢，餐廳卻說要她先完成報到手續，也就是得先健康檢查，但算算三天薪水扣掉健康檢查費用，等於只能領半薪。

店門外高掛徵人招牌，藍心湄的川菜餐廳一家接一家開，現在卻被工讀生爆料，離職被要求健檢才能領薪水。投訴人高小姐說，「6月那時候只有跟我說大概要繳什麼資料，然後他沒有要我繳這樣，他是說叫我先試做三天，然後看情況怎樣再繳交資料。」

高小姐6月底到KiKi應徵，對方說可以先做三天試看看，7月3日報到，但6日就不想做，回頭要薪水，餐廳卻要她先去完成健康檢查，以每小時103元的時薪計算，三天差不多1100元，扣掉健康檢查費500至600元，薪水等於打對折。

「我是覺得說他們是不是利用這麼麻煩的行程、手續，然後每次就先叫每個工讀生試做，工讀生一定覺得這個程序太麻煩就放棄。」高小姐覺得健檢很麻煩，其實餐飲服務的健康檢查，項目真的比普通版多，像是血清梅毒、傷寒、A型肝炎、肺結核、癩病皮膚疾病都要檢查，價錢當然比起一般健檢貴，高小姐覺得這三天工做的很虧，反過頭追問業者。

不過，餐廳拿出報到流程，顯示上面確實有健康檢查項目，KIKI強調不是不給薪水，是因為當初根本還沒報到，公司流程得按程序走，先報到再離職，更不會用刁難的方式硬拗工讀生，因為反覆訓練反而更麻煩。(新聞來源：東森新聞)

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