高學歷領低薪！新加坡主管：台灣初階員工學歷太高

生活中心／綜合報導

「在台灣最年輕的初階秘書都有碩士學位。」一名新加坡主管疑惑地說，過去曾管理過世界許多不同地方的辦公室，但從來沒有在任何一個國家看過這種情況，儘管台人普遍擁有高學歷，但當涉及到國際事務、英語能力、溝通技巧時，台灣人還是很弱。

▲台灣人高學歷領低薪，讓新加坡人不解。(圖／資料照片)

《商業周刊／新加坡人看台灣員工：學歷太高了》一文指出，一名新加坡大企業集團下的50歲成功經紀人，過去30年時常跨亞洲區做生意的經驗，他最近被調派到台北辦公室，對於台灣的職場生態感到非常訝異。

新加坡主管驚訝地說，從來沒有在任何一個國家看過碩士做初階秘書工作；而台灣人對於這種「高學歷低就」現象已經麻木，過去也有台灣博士轉行賣雞排，讓鴻海董事長郭台銘忍不住痛批，博士畢業賣雞排根本是浪費政府投資的資源，應該要課人力資源培育浪費稅。

台灣這座小島上快速成立超過100所大學，大學生、碩士生滿街跑，大學和研究所學位幾乎變得沒有意義，過去還有許多碩博士生放棄原本習得的專業，跑去賣雞排、當搬家工、賣滷肉飯。對於台灣職場現象，新加坡主管直指，受高等教育雖然很好、很理想，但到某個極端後，就變成浪費資源、浪費時間，且沒有增加任何額外的社會價值。

日前英國《金融時報》也警告，台灣人才外流、生育率低落、過度依賴利潤微薄的代工業，正陷入「中等收入」的困局，若不採取「柴契爾夫人式的休克改革」，打破所有僵化的既得利益團體，恐怕會使實際工資水平倒退回2000年前水準。