【人力銀行通訊社記者李彥慧報導】
為了打破民眾薪資停滯、鼓勵企業加薪，經濟部旗下的公股事業台船率先加薪2%；中鋼去年9月已經加薪2.2%，今年預期鋼市表現會較去年好，中鋼綜合各項資訊，認為加薪的機率大。至於交通部主管的公股事業是否跟進？交通部長葉匡時說，每家公司情況不同，交由各公司研議。
經濟部推計畫 鼓勵加薪
值得注意的是，經濟部最新推出的「A+產業淬鍊研發計畫」，近日也首度採納企業加薪及回饋弱勢兩指標，凡是做得好的業者，都可優先獲得研發補助。相關官員表示，經濟部技術處與工業局一年可運用的科專經費，約有37億元，補助規模約21億元，去年底推出以來，已針對加薪或具體回饋社會計畫的業者，優先獲得補助待遇。
官員也說，除了加薪，企業若是針對學校或是弱勢提供回饋，審查時也會「另眼相看」，舉例來說，有業者承諾新開發出的軟體技術，會贈送給學校使用，或是新開發出的新藥，提供弱勢者使用，都在鼓勵之列。
對於政府鼓勵企業加薪，1111人力銀行公關總監李大華表示，據調查，台灣企業10年來調薪只有1%，薪水在四小龍之中也是最低的，但不太可能只因經濟部2家公司加薪，就帶動民間相關企業加薪，應該要有更具影響力、獲利更高的企業加薪才能帶動整體企業。
＊ 以上新聞由1111人力銀行通訊社提供 ＊
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