兩極化！ 財政部報告：企業加薪逾10%、減薪占最多數

▲毛治國上午聽取民間加薪狀況「大數據」。（圖／本報資料照，下同）

記者賴于榛／台北報導

行政院長毛治國24日聽取財政部報告民間加薪狀況「大數據」，行政院發言人孫立群會後轉述，共分析行業別薪資成長幅度受薪總人數約484萬筆，這次的大數據是綜合勞動部跟財政部的資料，樣本本身就非常接近母體。報告顯示，以102年到103年個薪資級距的調薪分布來看，兩大族群分別為「加薪10%以上」以及「被減薪」為最大宗，孫立群說，這十分兩極化。

此次向毛治國報告的分析企業加薪大數據，係由勞動部提供每月投保資料1.2億筆、投保單位行業別約117萬筆、全年投保資料約803萬筆，財政部提供薪資所得資料約1700萬筆，政府機構清單1萬5271筆、國人薪資所得約1489萬筆，最後共分析行業別薪資成長幅度受薪總人數約484萬筆。

孫立群說，過去分析加薪狀況的方式是用樣本是推估母體，但這次的大數據樣本本身就非常接近母體，是綜合勞動部跟財政部的資料，共分析受薪總人數484萬筆，過去從來沒有用到那麼大的筆數，也算是毛內閣上任以來第一次「實作」。



關於薪資所得的部分，孫立群說，這次把「經常性所得」與 「非經常性所得」一同列入分析，在484萬筆受薪總人數中，100年平均薪資57萬，103年增加到58萬，還不包含將來會由受薪人使用的福利支出，例如健保、勞保等。

報告也顯示，以102年到103年個薪資級距的調薪分布來看，兩大族群分別為「加薪10%以上」以及「被減薪」為最大宗，孫立群說，這十分兩極化。

根據財政部大數據薪資分析，100年至103年間都任職同一間公司有280萬餘人，3年間薪資水準都未增加有7萬7470人，成長在正負1%之有10萬4835人，成長在正負2%間有16萬餘人。

毛治國日前曾說，企業普遍加薪的話，公務員才有可能加薪，恰好財政部遞上針對民間企業受僱員工5百萬筆資料的大數據分析，孫立群也強調，這次分析，政府並不是想透過軍公教調薪帶動民間薪資，而是藉由分析民間薪資是否成長，作為軍公教調薪的參考依據之一，未來會進行更詳細分析，目前並未決定軍公教是否調薪。