新官上任後 銓敘部:某2縣市公務員降調與離退最多

▲林佳龍上任後公務員降調人數最多?台中市府否認。(資料圖/本報照)

記者張暐珩/台北報導

銓敘部22日公布一項調查結果,某直轄市長新上任8個月後,有42名7職等以上的中、高階公務員遭降調,較4年前同期增加47%;另一直轄市長上任8個月內,出現百位7職等以上公務員自願退休,雖未直接點名是哪個縣市,但外界猜測多為台中市與台北市。

去年九合一大選後新人新氣象,但也傳出許多公務人員被整頓,銓敘部在報告中以甲乙丙丁戊說明,在降調人數方面,其中戊市降調了42人,比上屆同期增加25人,降調率2.53%,較4年前同期增加47%,是全國降調比率最高者。

另外,7職等以上「自願退休」人數在5都內也大量增加,從上屆同期的115人增加到312人。其中丁市從78增加到100人,比前一年多了22人,居各縣市之冠。

不過,銓敘部長張哲琛表示,5都降調原因中,75%是主管調非主管,67%是「業務需要」;其他縣市則是66%為主管調非主管,高達96%是「業務需要」;另外也有表現/能力不佳、自願降調、涉案等原因,但是降調或平調情形尚符合法令規定。

張哲琛也強調,為維護公務員合法權益與尊嚴,未來公務人員任用送審時,審定前只要當事人有異議,將退請機關釐清;如果降調或1年內平調2次以上,機關任用送審時應敘明具體理由,否則暫緩銓敘審定;將通盤檢討現行公務人員任用法等相關規定。

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