▲台南市長賴清德參加成功大學領袖通識論壇，席間回應同學勞檢相關問題提問之說法，被網友在PTT上PO文，引起爭議。（圖／記者林悅翻攝）
記者林悅／南市報導
台南市政府23日下午指出，市長賴清德22日參加成功大學領袖通識論壇，席間有同學提及勞檢相關問題，賴清德指出，台南市因為勞檢嚴格，甚至還遭中小企業業者反應，「勞檢會造成民怨」，不料發言遭網友在PTT上PO文斷章取義，造成誤解，深表遺憾。
市府聲明指出，賴清德市長多次強調，保障年輕工作者條件是我們的責任，並責成勞工局落實勞檢，也歡迎青年朋友踴躍提供寶貴意見，作為市府參考。
市府指出，賴清德市長22日與成大學生座談時，有學生提到畢業後想留在台南工作，但擔心南部勞檢成效，對此，賴清德市長強調，勞檢部分台北市的確做得比較好。台南是因為過去有一段時間是中央勞動部勞檢署負責，但這兩年來，市府積極勞檢，也有相當成效。甚至在和中小企業業者座談時，常被說「勞檢過多會造成民怨」，由此可見，是因為台南落實勞檢造成資方埋怨。
未料，此言卻遭人扭曲，相當不該。賴清德市長當場也舉另一個在加油站主動關心低薪工作者的例子，說明市府在勞檢上的作為。市府統計，截至105年10月底止，勞動檢查累積次量高達3940家次（台南市勞動檢查目標次量為4000)，達成率為98.5％，依法共裁處1194家。
針對PTT相關貼文，市府認為該內容須基於事實，任何去脈絡化、片段截取一些話語，加上曲解的評論，無助於理性社會的形成。市府認為，勿扭曲解讀引起民眾誤解、及情緒性的謾罵，盼藉由理性討論，以發揮公民社會的正面效益，共同維護勞工者工作權益。
據了解，該PO文指出：11月/22日賴清德市長到成功大學通識領袖論壇演講，演講結束後Q&A時間，同學提問賴市長對於台南地區很多企業對於勞工權益不重視，常有超時工作、不給加班費、苛扣薪水、未達法定工資等等問題，台南市政府的勞檢工作能不能向台北市看齊？ 賴市長：要讓年輕人留在台南確實要先建立好的工作環境，但是對中小企業勞檢會造成民怨。PO文一出，網友負面留言一片，引起市府重視。
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