佛心最後害誰?和沛爆裁8成員工 翟神:資遣人數不違法

2017年01月4日 01:22

財經中心/綜合報導

在太陽花學運被網友封為「翟神」的翟本喬,2013年創辦雲端產業「和沛科技」後,還被台北市長柯文哲延攬為市政顧問。如今和沛科技才走過3個年頭,卻疑似因為資金周轉問題,傳出大規模裁員;對此,翟本喬4日凌晨在臉書回應,表示裁員是為了因應市場變化,且資遣人數符合法規,團隊仍有足夠資金繼續經營。

智商超過160的翟本喬,1966年在台北出生,國小時是台灣首位跳級生,就讀建國高中後被保送台大數學系,但由於任教建中的父親與朋友合夥做生意失敗,還被冒用人頭開支票,背負上千萬債務,所以翟本喬的大學時光多在打工中度過,有時一天工作甚至超過16小時,全為了籌措學費和生活費。

他先後任職於史坦普及美林證券顧問、紐約大學講師、貝爾實驗室、Google、台達電子等知名大型機構,還曾在演講中提到,創業的目的不是當老闆,而是能做自己真正喜歡的事情,自爆自己經歷好幾次創業失敗;而他2013年創立雲端科技公司「和沛科技」後,開始積極投入雲端產業,並致力於雲端服務的創新與研發。

至於為何從工程師搖身成為網路紅人,全因2014年太陽花學運期間,網路上曾一度謠傳教育部要控管PTT,當時翟本喬知情後,便在臉書霸氣表示,只要能保障學生言論自由,無論要多少主機、機房和寬頻他都捐,因此一炮而紅,並被網友們封為「翟神」。

2014年底,翟本喬受邀兼任柯文哲市政顧問,2015年2月更獲聘為逢甲大學講座教授,並於同年3月開始兼任悠遊卡公司董事;熱衷公眾議題的他,曾多次針對企業制度、Uber發表看法,而且公司首次赴高雄徵才,就打著「只問實力,不看資歷」的名號,開出7萬元價碼來招攬資深工程師、主管,讓翟本喬和福利極佳的和沛科技,分別獲得「佛心老闆」、「佛心企業」的盛讚。

如今,員工數約110到120人的和沛科技驚爆要大規模裁員,《ETtoday東森新聞雲》記者3日晚間隨即致電和沛公關查證,對方並未否認傳聞,僅低調表示稍晚將由翟本喬親自在臉書對外說明;事實上,早有員工3日私下向媒體爆料,指出公司疑似資金周轉問題,要資遣8成員工,僅留2個核心小組成員,而且薪水只發到3日。

除了外界猜測的因為資金周轉問題外,更有許多人將原因導向「他並不一定適合管理一間公司」。他曾在臉書上提到,自己的員工曾開發出一個有缺陷的系統,即便不是他的公司業務,他也願意幫忙請律師,還讓他用20%的上班時間去做改進功能,當時引得網友大力讚賞。但就是因為這樣的舉動,在和沛爆出大規模裁員時,有人就認為,「翟本喬的「佛心」,對公司整體營運不是件好事。」

▲和沛科技官方網站。(圖/翻攝自和沛科技)

台北市勞動局得知消息後表示,目前還尚未收到和沛科技的大量解僱計畫書,但依現行規定,員工數未滿200人的公司,只要在60天內解雇人數達三分之一,或是單日解雇20人以上,就屬於大量解雇,必須在60天前提前通報,否則可開罰10萬到50萬元。

對此,翟本喬在4日凌晨在臉書上發表簡短聲明,表示公司人數並沒有外傳的120位那麼多,但為了因應競爭激烈的市場變化,所以必須做出「對應的調整」,強調「仍有足夠的資金持續經營這個產品團隊」,目前公司已提出優於勞基法的資遣方案,而資遣的人數也不會違反法令;但由於聲明通篇依舊沒有明確交代裁員的原因和人數,所以也讓外界霧裡看花。

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