圖文／鏡週刊
台灣高鐵9月傳出高階主管長期性騷擾女下屬，本刊調查，該名主管是維修技術支援部資深經理張峯銘，任職高鐵11年期間，不斷遭投訴假借各種機會與女員工肢體接觸，還會偷摳手心，甚至大膽觸摸大腿，即使遭受害女性投訴，仍在高鐵高層包庇下不斷調升，直到日前一名外包護理師遭他強摟，外包醫院直接向交通部高鐵局投訴，這匹狼的惡行才終於紙包不住火。離譜的是，高鐵公司竟在2小時內讓這匹狼主動離職，直到上週本刊詢問高鐵後，才發出記2大過的懲處信。
今年通車滿10年的台灣高鐵，營運持續創新高，新閣揆賴清德宣布軍公教調薪後，台灣高鐵更是第一個跟進的泛公股企業，但在此同時卻驚爆重大性平事件，有高鐵女員工長期遭主管性騷擾，向高層投訴後竟石沉大海，任由該名主管持續對其他女員工伸出狼爪，10年來被害人已高達十多人。
摸腿碰胸 性騷護理師
日前該名主管又重施故技，性騷一名外包女護理師，由於護理師所屬醫院與高鐵沒有組織上的從屬關係，醫院向交通部高鐵局投訴，性騷醜聞無法被河蟹，該匹狼才曝光，而他就是任職維修技術支援部資深經理的張峯銘。
離譜的是，遭性騷的護理師申訴後，高鐵卻允許張自請離職，此舉讓護理師擔心風波過後，張可能再回任主管，因此透過友人向本刊投訴，高鐵公司才緊急在上週四（10月5日）以急件寄出懲處信給全體同仁，宣布此性騷擾案成立，構成解雇要件，即使離職還是被記2大過，確定不可能再回任高鐵。
本刊調查，張峯銘一直都在南部擔任主管，這次狼爪竟然伸向車站保健室的外包護理師，除了摸手和大腿外，甚至趁著保健室沒有其他人的時候，對護理師摟肩、強行擁抱，甚至藉機碰胸。
根據護理師的男性友人透露，保健室的門是半透明玻璃，張通常先在外觀察保健室是否僅護理師一人，確定獨處後才會進入攀談，並動手動腳。
列案調查 竟稱遭色誘
高鐵保健室約4坪大，裡面僅有一張床、辦公桌及簡單的血壓計等器材，當初興建時考量病患隱私，保健室是站內唯一沒設監視器的地方，對於主管總務事務的張峯銘來說，攝影機架設位置他相當熟悉，保健室是最佳下手地點，完全不會留下證據。
該名遭性騷的已婚女護理師，起初以為張只是例行關心保健室器材是否足夠，沒想到張的行為越來越離譜，才向醫院申訴。但張被調查時，竟放消息說是護理師誘惑已婚主管，護理師得知後，氣不過再次具名向高鐵申訴。
事件曝光後，高鐵在9月11日發信公告將張峯銘調離主管職務，直到有媒體接獲投訴，詢問高鐵董事長江耀宗，才由江的祕書打電話要求張峯銘打包走人，但此舉卻被解讀為「私了」。
據傳張被約談時，一度揚言「如果遭解雇，將抖出高鐵主管婚外情以及違法招標的內幕」，讓張得以在事發2小時內離職閃人，異於高鐵公司主管離職得一個月前提出的規定，甚至還有主管幫忙介紹他到大學當講師。
挑人下手 吃定文靜女
本刊調查，張峯銘是在高鐵籌備期就到職，工作表現出色，去年被拔擢擔任維修技術支援部資深經理，主掌維修技術支援課與管理課，月薪高達6位數，手下有30幾名員工，由於技術支援部類似行政總務性質，部門內以女性職員居多，內部員工早就對他的鹹豬手惡行議論多時，但高鐵卻沒有及時處置。
內部員工透露，張峯銘已婚，育有2個女兒，常在臉書上曬恩愛，但工作時總是趁著主管職務之便靠近女同事，而且常鎖定比較文靜內向的女職員，認為她們比較不會抗拒或投訴，對於比較剽悍或嗆辣的女性則是保持距離。
「如果單純談公事倒還好，但他越靠越近，幾乎把臉貼到我身上，並借機牽我的手，用食指摳我的手心，嚇得我立刻把手縮回來！」一名女員工控訴張的逾矩行為。女同事礙於張的主管權威沒反抗，卻成為常被騷擾的對象，張有時甚至會把鹹豬手放在女生大腿上，臉上卻是一本正經地討論公事。
儘管受害人達10幾名，曾匿名投訴，卻遭部門主管以匿名信無法辨識真偽為由吃案，也讓女員工敢怒不敢言，還有遭騷擾的女性因此請調其他部門，有男同事看不下去，盡量陪著女同事進出辦公室，避免她們落單再遭狼爪。
針對張峯銘的行徑，交通部高鐵局表示，已經考慮要介入了解高鐵公司在管理上是否有問題？以避免影響高鐵正常安全營運。高鐵公司則解釋，接獲申訴後隨即成立性騷擾申訴事件處理委員會調查，只是調查需要時間，加上並沒有規定受調查人員不得提出辭職申請，一切都符合規定辦理。
狼行多年 仕途連六跳
有員工質疑，張峯銘任職11年間，從燕巢總機廠總務一路升至資深經理，連跳6級已經違反一個職務需待滿3年才能晉升的內規，顯示張與高層關係良好，才會在主管的包庇之下，即使性騷擾多名女性依舊穩坐主管職務，要不是這次是外包護理師站出來申訴，恐怕還會有更多女性受害。
高鐵工會也接獲這起性騷申訴案，上週五在工會網站貼出職場性騷擾的教戰守則，提醒員工絕對不能默認主管的性騷擾或罷凌。工會也強調，將會持續和公司協商，加強職場性騷擾與罷凌的處理，未來更考慮要求訂定狼主管不得回任的條款。
高鐵：當事人永不錄用
高鐵表示，8月下旬接獲受害人申訴後，隨即展開調查程序、訪談相關人員，並將被申訴人調職，後續的懲處已經依程序完成，懲處結果將會永久留存，不會有風頭過去就回任的事，也不會對投訴的員工秋後算帳。
針對張峯銘被約談時揚言要抖出更多高鐵黑幕，高鐵不否認此一威脅說，並嚴正聲明，若有掌握任何主管、人員牽涉不法的事實或訊息，歡迎具名提出檢舉，將嚴查到底，落實公司治理精神並維護股東權益。
至於申訴人遭質疑任職11年內升遷多次，經過調查都符合考績及年資要求，高鐵也沒有一職需要待滿3年的規定。
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