黃偉哲參加2017未來領袖培力營 與42位青年分享從政甘苦

▲立法委員黃偉哲，9日受邀參加台南市城市文化協會主辦的「2017未來領袖培力營」。（圖／黃偉哲提供）

記者林悅／南市報導

立法委員黃偉哲，9日受邀參加台南市城市文化協會主辦的「2017未來領袖培力營」，與參與營隊的42位青年分享從政的甘苦談，並針對資訊開放的時代，公共政策的討論是否只能是Yes or No提出反思，也承諾如當選市長將成立勞檢處。

座談最後開放現場學員自由提問，有學員對於縣市合併後的城鄉差距現象感到憂心，也有學員問到他當選後對於政見落實的先後順序為何？黃偉哲以「經濟、經濟、經濟」作為回應與結尾。

黃偉哲受邀參與「2017未來領袖培力營」的「未來市長給問嗎？」單元，他從柯P現象談起，探討政治素人從政後很快就表現得不像素人，許多政見也無法實現，人民還能夠相信什麼？他也談到龍崎事業廢棄物掩埋場案，提到環團要求市長參選人簽署承諾書，選項卻只能是Yes or No而不能是申論題，這樣的公共政策討論是否是市民想要的？

▲立法委員黃偉哲，與參與營隊的42位青年分享從政的甘苦談，承諾如當選市長將成立勞檢處。（圖／黃偉哲提供）

黃偉哲也不避諱提到，目前勞基法修法對民進黨造成很大的衝擊，他認為勞基法從過去的舊法到一例一休已是進步修法，民進黨承認去年一例一休的修法有不夠周延的地方，因此對於一例一休的修正是給予彈性，而非「修惡」。他更進一步承諾，未來如果當上市長，將成立勞檢處，落實勞動檢查。

單元後半段開放提問，有住在白河的學員提到縣市合併後強烈感受到城鄉差距擴大，黃偉哲表示，拉近城鄉的第一步是交通條件的改善，他常接受偏鄉老人要求公車加班次的陳情，承諾上任後將延續賴前市長的公車系統並加以強化，帶動大眾運輸系統的良性循環。

針對其他學員的提問，黃偉哲也暢談了鼓勵在地產業、促進產業廊道形成及設立青創基金平台等想法，最後他也自嘲，今天來參與這個單元有吐苦水的成分，如果學員聽了這麼多甘苦還沒有澆熄對政治的熱情，那麼歡迎年輕人加入參與公共政策的行列！