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彰化鹿港知名排隊肉包名店「阿振肉包」，去年才加薪20％，老闆鄭永豐22日又宣布再加薪20％，全店員工起薪4萬元起跳，部分員工甚至年薪破百萬元。據了解，5年前員工起薪3萬元，年終獎金2個月起，三節各發1個月獎金，等於全年薪水拿17個月！鄭永豐認為，有賺錢就應該回饋給員工，讓員工向心力更強，引起許多網友推爆又羨慕，直呼超級幸福企業。
▲阿振肉包生意相當好。（圖／翻攝Google Map）
彰化鹿港知名排隊肉包名店「阿振肉包」，目前擁有20位員工，繼去年加薪20％，今年一月也再加薪20％，最資淺的黃姓員工，目前到店裡工作已4年，薪水突破4萬，他說，老闆常找藉口給獎金，例如老闆娘生日，相當感謝老闆的大方，讓他薪水可以比同齡朋友還多。
▲阿振肉包。（圖／ETtdoay新聞雲攝）
一位曾在工廠工作、領2萬1千元月薪的員工，表示以前都沒有加薪機會，但是鄭老闆每年都有加薪，對員工像對子女般，真的是「最幸福的肉包店」。另外，最資深、擁有20年資歷的李姓員工，月薪已超過5萬元，加上各種獎金，年薪破百萬。
老闆鄭永豐表示，他永遠記得寶成集團創辦人蔡其瑞分享做生意的方法，「要別人對我好，就要先對別人好」，因此自己也秉持這個想法做生意，把賺來的錢跟員工「利潤分享」，他認為，不但能讓士氣大振，帶動大家工作效率，對公司生意、形象都有好處。
▲佛心老闆把員工當家人照顧。（圖／翻攝東森新聞）
鄭永豐認為，老闆與員工互相成就彼此，才是永續經營王道。他也會視營業狀況「找藉口」發獎金，去年母親過世也曾節省一些喪葬費用，放在員工獎金上，希望大家能夠有向心力，「照顧員工是老闆的責任」。
另外鹿港知名的老成珍肉包，每年也固定加薪1000元，年終一個月起；鹿港巧味珍肉包則是發出年終三個月，旺季還加發獎金，這些傳統食品老店，因為老闆大方，讓員工流動率低，能力經驗累積下來，品質自然好，以加薪、增加福利操作，創造出幸福的工作環境。
許多網友看到如此霸氣又豪氣的老闆，相當羨慕，紛紛表示「這種老闆去鹿港一定要捧場」、「二十元肉包可以這樣給薪？那外面？」、「輸給肉包店的爛公司可以倒一倒了」、「這家肉包確實不錯吃！」、「好幸福喔」、「好老闆！」、「良心企業」、「一般企業要加3%好像要他們命一樣」。但也有網友認為，只要熬得過3年，其實很多傳統產業、水電、營建頁都可以超過5萬月薪。
▼阿振肉包連官網都員工拉進來合照，當做首頁封面。（圖／阿振肉包）
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