▲翟本喬替台灣注入一股不同的企業文化。 （圖／資料照／翻攝自翟本喬臉書）
網搜小組／綜合報導
「翟神」翟本喬創立的和沛科技，去年1月傳出大幅裁員的消息，喧騰一時。一名被資遣的員工今日收到通知，說是2016年未發放的年終獎金，今年決定補給大家，讓人不禁大讚「翟神真溫馨。」對此，《ETtoday新聞雲》記者致電求證，但目前尚無得到回應。
去年和沛宣布裁員後，翟本喬在臉書po文坦承，自己不是一個好的管理者和執行者，雖有很多創新想法，但其實並不適用於當前的大環境，在管理上也欠缺被討厭的勇氣，「這次事件讓我更深切地反省自己，看到了許多以前被光環所掩蓋的缺點。我過去幾年的表現，非常對不起這群信任我的創業夥伴。我只能以一顆惶恐的心，更努力地好好經營事業，期待有一天能回報大家對我的支持。」
時隔1年多，一名網友今天在PTT八卦板po文，表示「公司同事去年因為和沛縮編，不幸被資遣；今日他收到了一封來自翟神的信件......。」只見郵件點明是「年終獎金發放通知」，並寫道「1年前，感謝各位同仁的包容和協助，為我們公司保留了一線生機。如今1年過去，我們沒有忘了大家的情誼。2016年我們沒有發年終獎金，我們決定今年補給大家。」
▲前員工收到年終發放通知。（圖／翻攝自PTT）
信件上指出，這筆款項將於2月5日，撥入該名資遣員工的帳戶；另外，還會附上詳細的計算公式說明。對此，鄉民不禁大讚超佛，直說「這年頭還有好老闆，翟神真溫馨。」不過記者三度致電和沛科技股份有限公司，在截稿前尚無得到任何回應。
其實，之前裁員消息鬧得沸沸揚揚時，就有前員工跳出來說話，表示翟本喬不是神，就是個活生生的人而已，但這個時代的失敗和成功都是暫時的，未來還有機會東山再起。
他也提到，在過去工作的期間，從來沒有因為學歷不好，或是年紀太輕就在公司被歧視，這樣的文化也根植在同事以及主管們心中，「他們都比我厲害太多，但從來不會因為這樣自視甚高而不分享或是難以合作。」
讀者迴響