▲上海浦東開發後的中央商務區。（圖／翻攝自維基百科，下同）
大陸中心／綜合報導
大陸國務院日前宣布，取消台港澳人員在大陸的就業許可，不用再申辦手續複雜的就業證，讓不少有興趣的民眾躍躍欲試。不過，有網友在「PTT」發文指出，不要看到黑影就開槍，好好到大陸求職網翻看，那種高薪挖角的都撐不久，況且扣所得稅和五險一金之後，「在大陸只能吃香蕉了。」
網友表示，在大陸高薪的行業都是電腦科學，再加上狂吃人口紅利，政府早期又禁止Google、YouTube、Uber等外國企業，所以在人手一個APP的情況下，幾乎每天都有人民幣5億元（約新台幣22.2億元）的流動，讓互聯網公司和最近很熱門的AI公司都表現得相當不錯，造就出騰訊、百度、抖音、滴滴打車等大陸本土產業。
原PO舉例一位朋友碩士畢業後，到滴滴打車寫算法，年薪差不多人民幣40萬元（約新台幣177.8萬元），就算是技術量低的產品經理，年薪也有人民幣20多萬元（約新台幣88.9萬元）。可是，大陸的半導體產業就沒有這麼優渥，屏除「人中之龍」華為的薪水，像是聯發科、中芯國際分別只有人民幣9500元（約新台幣4.2萬元）、7900元（約新台幣3.5萬元）的月薪，但今年通膨之後可能稍微好一點。
反觀台灣企業，原PO指出，薪資大部分都落在4.4萬至5.7萬之間，全年約12到14個月。但重點是，陸企這些薪水都是稅前的，假若人民幣1.4萬元（約新台幣6.2萬元）的薪水入袋後，扣掉所得稅和五險一金的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險和住房公積金後，大概只能拿到人民幣1萬元（約新台幣4.4萬元），而且普遍電子工程分紅月數都不會太多，剩下的錢在大陸就只能吃香蕉。
最後，原PO作出總結。首先，不要看到黑影就開槍，上大陸求職網或多跟獵頭聊聊，會出現更多選擇；第二，最近半導體一直散布出「高薪」挖角人才的訊息，但這種通常都撐不久；第三，「寧可在台吃滷肉飯，也不要到大陸吃香蕉」，不要看到別人高薪跑到大陸企業就羨慕，一定要審慎思考。
其他網友看了紛紛留言，「沒個3、5倍薪水真的不值，隱形成本太高了」、「做硬體就是慘QQ」、「人民幣一路貶，大陸最近又大印鈔，通膨指日可待，算一算好不到哪去」、「大公司演算法工程師薪資都很高」、「境外人士稅可以到40%，再強也當不上主管」。
▲網友建議到大陸就業要想清楚，扣除林林總總的保險和稅金後，幾乎只能吃香蕉過活。
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