▲炸雞店月薪開30K,卻徵不到人。(圖/示意圖/pixabay)
網搜小組/綜合報導
現在好工作不好找,但卻也有許多老闆在徵人時遇到困難。一名知名連鎖炸雞店的女員工在臉書社團「爆怨公社」PO文表示,他覺得這份工作離家近,薪水也合理,但就是找不到人。許多網友一看店內徵人的待遇,立刻揪出藏在細節裡的魔鬼,認為這樣其實不算好工作。
網友在社團內PO文提到,他是炸雞店內的員工,這份工作離家近,薪水也合理,最近店內有人辭職,跟老闆聊過之後才發現,原來老闆說很難找人。她也PO出店內徵人的條件和待遇,「月休4天(另外4天用加班算),健保就業保險都有,上班時間17-01,都有2個人上班,平均一個月薪水都有3萬以上」。
她也分享店內工作的經驗表示,忙的時候真的很忙,但是如果有空閒時間的話,只要把事情做好了,甚至坐著,休息滑手機都可以,但是「為什麼就是這樣難找到人呢?真的是薪水太少嗎?」
網友分析,雖然月薪有30K,看似不錯的工作,但卻有很多細節讓人卻步,「算上加班才有3萬,表示本薪很低」、「看要錢還是要假,月休四天,生活品質很差」、「月休四天,而且這樣算是小夜班,一個月不到四萬,這樣薪水真的很差啊!」、「重點是 17:00上到凌晨01:00 有家庭的沒家庭生活,沒結婚的也沒時間把妞,確實不太優」、「要忍高溫還是小夜班,這樣薪水不夠」。
也有許多做過餐飲業的網友給建議提到,「餐飲業沒有月休八天實領30k以上請不到人的」、「做吃的月休起碼都是6~10天」、「目前我做過的工作休四天只有快遞公司」。
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