記者柯沛辰／綜合報導
台北、桃園2名外送員在國慶連假出車禍身亡，勞動部後續認定UberEats、foodpanda有僱傭關係，又未替外送員勞保、就保，將依法開罰。不過，勞保局21日表示，經試算，foodpanda只能開罰542元左右，UberEats則無論勞保、就保都罰不到。
勞保局表示，foodpanda桃園外送員10月10日車禍不幸身亡，卻無勞保職災給付，將針對沒有勞保、就保部分開罰雇主，但死者前一天才到職，實際工作2天，雙方又未約定薪資，因此若以基本工資2萬3100元試算裁罰金額，並依規定裁處4倍勞保、10倍就保，只能開罰542元。
▲國慶連假期間，外送員3天2死，引起各界關注。（合成圖／記者沈繼昌、張君豪攝）
台北UberEats外送員車禍死亡部分，台北市勞動局雖認定為荷蘭商員工，但該外商公司在台灣沒有工商登記，只有稅籍編號，在法律上非勞保強制投保對象，所以無法對其開罰。至於就保部分，該外送員已在另一工作投保，所以也罰不到。
勞保局指出，foodpanda桃園外送員一案今天跑完程序，最快明天開罰。
▲29歲熊貓外送員才做2天，就不幸車禍身亡。（圖／記者沈繼昌翻攝）
讀者迴響