群創三年無重大職業災害　獲國家職業安全衛生「企業標竿獎」

▲左起為勞動部部長許銘春、行政院副院長沈榮津、群創總經理楊柱祥。（圖／群創提供）

記者姚惠茹／台北報導

群創（3481）今（11）日宣布，榮獲行政院勞動部頒發民國109年「國家職業安全衛生獎—企業標竿獎」，贏得國內工安界的最高殊榮，為實踐企業永續經營而積極推動職業安全衛生，卓越成績深獲政府與業界肯定。
 
群創表示，這次獲頒的「國家職業安全衛生獎」，為勞動部推動職場安全與健康，進而提升整體職業安全衛生水準所設立的獎項，其中企業標竿獎遴選資格需具備選前三年無重大職業災害，並獲得國內外職業安全衛生管理系統認證。
 
群創總經理楊柱祥出席頒獎典禮表示，群創致力推動企業社會永續，涵蓋企業治理、環境及社會各面向，為經濟發展達成貢獻，更為環境與社會面創造良性價值與正面影響，深耕永續發展未來，群創推行職場安全衛生，一向不遺餘力，不斷持續向前精進，讓員工擁有最佳的職場環境與安全衛生守護。
 
群創具體落實「聯合國永續發展目標」(Sustainable Development Goals，SDGs)，並積極推行於職業安全衛生、員工身心健康和社會責任等面向。

▲群創總經理楊柱祥（右四）代表領獎。（圖／群創提供）

在職業安全面向，群創表示，台灣廠區全面通過ISO45001認證，108年失能傷害頻率(Disabling Injury Frequency Rate, F.R.)優於同年電子零組件製造業，今年底群創將率先全面導入百輛交通車安裝酒精鎖檢測，為園區業界首發，預計12月底前完成近百輛交通車裝置，可望降低交通事故，保障搭車員工與用路人的安全。

在員工身心健康方面，群創指出，面臨新冠肺炎疫情(COVID-19)衝擊，群創展現迅速、即時的全面應變管理機制，並截至今年10月止更已發放全球員工超過730萬個口罩使用，以保障群創所有員工健康安全。

在社會責任方面，群創強調，公司與承攬商、供應商一同進步共存共榮，針對常駐承攬商進行稽核及輔導，確保廠商安衛措施推行，群創更持續與台南市政府勞工局合作，經營22個樹谷安全衛生家族，透過完善的系統訓練輔導課程，強化安全文化。