美光獲卓越職場肯定　首度名列「亞洲最佳職場」榜單

▲美光首度名列亞洲最佳職場榜單，企業得分相比單一國家榜單企業高出10%。（圖／資料照）

記者高兆麟／綜合報導

記憶體大廠美光科技宣布其首度入選卓越職場研究機構（Great Place to Work，GPTW）所公布的「亞洲最佳職場」榜單。美光表示，公司針對其多元的員工組成，提供最佳的參與、薪酬、福利、教育訓練及職涯發展機會．因此獲得卓越職場機構的肯定。

美光現為全球第四大半導體公司，為全球研發與生產創新的記憶體和儲存產品，目前在 17 個國家共設有 13 座製造廠和 14 座客戶實驗室，總員工數約四萬人。此前，美光在中國、德國、日本、義大利、新加坡、台灣的廠區，已陸續榮登各地最佳職場名單。

美光表示，公司在企業營運上秉持以人為本、創新、堅韌、合作、客戶聚焦五大核心價值，並創造具備創意和尊重彼此的文化。對於此次獲選，美光全球人力資源資深副總裁 April Arnzen 表示：「自去年七月起陸續獲得的多項最佳職場頭銜，皆肯定美光長期以來重視員工成長與福祉，以及在推動多元、平等及包容文化上的努力。同仁造就了美光的成功，我們很榮幸能獲選為『亞洲最佳職場』，美光也將虛心傾聽員工在調查過程提出的所有建議」。

卓越職場為國際調研機構，其對來自亞洲和中東地區 16 個國家，不同文化背景的 330 多萬名員工進行調查，評鑑他們對信任、創新、企業價值及領導力方面的感受。而企業必須在數個國家或地區的「最佳職場」榜單中名列前茅，才能獲選為「亞洲最佳職場」。

此外，評鑑項目也包含 For All™ 指標，考量企業是否創造「所有人都喜愛」的職場、是否具有足夠的包容性，讓員工不分所在地和職位均擁有參與機會。今年在新冠病毒（COVID-19）疫情影響下，身心健康也成為勞資雙方皆關注的重點之一。

美光解釋，獲選「亞洲最佳職場」的企業得分較入選單一國家榜單的企業平均高出 10%，這是非常驚人的表現，因為這些企業在各自的所在地皆已是佼佼者，上榜企業在以下項目的正面評價更高出 15%，包括管理階層有開放更多員工參與決策、享有特殊、獨特福利、以及從組織利潤中獲得公平的份額。