▲許多上班族打算趁農曆年過後轉換新跑道,但剩下的特休假該如何處理也是一門學問。(示意圖/資料照,下同)
網搜小組/閔文昱報導
農曆年過後即將迎來轉職潮,不少上班族在轉換跑道前,都會認真思考剩下的特休假究竟該如何處理。一名即將離職的網友就指出,他所剩的特休假足夠讓他一路休到離職,但擔心會給人不好觀感,於是詢問大家意見「如果是你們會把它都請掉嗎?」引發不少關注。
一名網友在PTT「Tech-Job」版以「離職前會刻意把所有特休都請完嗎?」為題發文表示,他在離職前還剩下滿多天的特休,如果每天都請的話,等於幾乎不用去上班了,不過他也擔心,「雖然沒違法,但感覺給人觀感不是很好」,因此苦惱求問「好奇一下,如果是你們會把它都請掉嗎?」
文章一曝光,馬上吸引許多鄉民討論,紛紛留言「看整個team平常待人如何啊」、「請完很正常啊,不然送公司嗎」、「不缺錢就請掉阿」、「沒人希望待退弟兄一直留著吧,離職日再回公司就好了」、「都要離職了還會在乎觀感?我之前離職前請了一個月」、「放完對公司也有利阿,不用換錢給你」、「都要走了,安安靜靜地走就對了,把假休完很合理啊」。
不過,也有過來人提醒,「該交接的好好交接不要結怨就好」、「我當時離職也是很不爽老闆跟環境,但還是演一下做到最後一刻,做人留一線,日後好相見,你永遠不知道以後還會不會遇到或需要對方幫忙」、「說真的,我會選擇剩下幾天就好好做完,給人留個好印象,以免同事主管起賭爛,日後reference check錶你,同事對這種什麼都不交接、提離職當天直接放假的應該會很不爽」。
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