▲OL上午錄取下午報到「進公司嚇到閃辭」,原因竟是內規太恐怖。(示意圖/免費圖庫pakutaso)
記者趙蔡州/綜合報導
貴州省貴陽市一名呂姓女子投訴,她日前面試錄取一間公司的人資職位,不料試用期第一天上班時發現,公司的獎懲制度相當離奇,甚至一通電話沒接到,最高可以罰到1萬元人民幣(約新台幣4.2萬元),嚇得她決定立刻離職。
根據大陸《拇指視頻》報導,呂女表示,她日前面試錄取一間公司的人資職位,上午收到錄取通知後,下午就前往公司上班,完成入職手續後,她立刻閱讀起公司的內部規定,結果卻發現公司的獎懲制度十分離譜,「獎勵的制度幾乎完全沒有,罰錢的懲罰卻一大堆」。
▲呂女透露,一旦沒有接到董事長電話,就會被罰款1萬元人民幣。(圖/翻攝自微博)
呂女舉例罰則,像是若沒有接到董事長、總經理電話或超過1小時未回覆,就要罰款1萬元人民幣,若沒有接到副總經理、董事長助理等高級管理人員電話或超過1小時未回覆,就要罰款5000人民幣(約新台幣2.1萬元),而且當天沒有繳清罰金,將加倍處罰。
除了沒接電話、未回覆電話及訊息要罰錢外,甚至連下班後「椅子忘記推回原位」都要罰10元人民幣(約新台幣42元),她一個月月薪才領6000人民幣(約新台幣2.5萬元),屆時可能賺不到錢,反而要繳錢給公司,讓她內心瞬間冒出2個字「快逃」,決定立刻離職。
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