▲全教產批評政府五一勞動節放假跳票,認為教師應該給予有薪照顧假。(圖/記者屠惠剛攝)
記者許敏溶/台北報導
五一勞動節即將到來。全教產今(19日)指出,勞動節是私立幼兒園、保母等勞工的法定假日,但教師仍要到校上班上課,導致未滿6歲子女無人照顧,為營造友善職場育兒措施,落實性別工作平等法,呼籲政府勞動節應該給予教師有薪照顧假。
全國教育產業總工會理事長林碩杰指出,中小學教師這些年來一直處於職場、家庭蠟燭兩頭燒窘境,五一勞動節當天的差別式放假,更助長此一狀況,因為勞動節當天,只適用勞基法的受雇者可放假,私立幼兒園、保母等勞工都可以放假,但老師當天仍要上班上課,導致教師未滿六歲的子女當天無人照顧。
林碩杰表示,全教產曾為了解決勞動節教師未放假所造成的不便與不公平,協助地方工會推動「五一勞動節教師子女托育服務」團體協約,促進職場文化的改變和教師家庭的扶持,但有地方政府卻百般刁難,形成中央不放假、地方也不支援,讓基層心寒。
林碩杰認為,許多教師已經認清工作與家庭是無法平衡,故只能取捨,因為找不到人照顧孩子,導致許多教師在勞動節當天請假照顧學前齡兒童,這正是政府的政策所造成,故政府應在勞動節當天給予教師有薪照顧假。
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