放颱風假「公司真的沒給薪水」 網指出1點:很開心了

▲▼上班,工作,OL。(圖/資料照)

▲有沒有人颱風假沒有薪水領?(示意圖/ETtoday資料照,下同)

記者曾筠淇/綜合報導

受到凱米颱風影響,部分縣市已經連放2天颱風假,不過根據「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」,若勞工未出勤,雇主是「宜不扣發工資」。因此就有網友好奇,有沒有人放颱風假是沒有薪水的?貼文曝光後,引發討論。

女網友在Dcard上,以「有人颱風假是沒薪水的嗎」為標題發文,提到有很多人因為放颱風假而感到開心,但因為她自認愛錢,所以她其實沒有特別高興。只是無論如何,若風雨真的很大,安全才是最重要的。

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貼文曝光後,底下網友紛紛回應,「我,但是有假還是開心」、「我好奇不給薪的公司到底是多還是少?我自己待的五間公司,就有四間是不給薪的,我家人還一直跟我辯說一般公司都會給薪」、「我,公司要再加油」、「無薪假,放了還影響考績,可以用特休請假,但還是要影響考績」、「我跟同事都不想放,雖然薪資照發,但是事情會越積越多啊」。

▲▼上班,工作,OL。(圖/資料照)

還有網友提到,颱風假雖然沒有錢領,但至少不會被扣全勤,「無薪假,但是不扣全勤就很開心了,反正一天的薪水也沒多少」、「颱風假就是無薪假,但不扣全勤」。

根據「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」,若勞工因天然災害導致無法出勤,雇主不得視為曠工、遲到,也不能強迫勞工以事假或其他假別處理,「且不得強迫勞工補行工作、扣發全勤獎金、解僱或為其他不利之處分」。

工資給付方面,勞工若因天然災害無法出勤,雖然颱風假與勞基法有關的「放假」目的、概念不同,且難歸責於雇主,「然雇主本應照扶勞工, 不扣發工資。」若雇主要求勞工出勤,「雇主應本『疼惜』之心,除照給當日工資外,加給勞工工資,並提供交通工具、交通津貼或其他必要之協助」。

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