▲少子化還招生滿額,台中葳格私立中學仿保險業,大手筆招待招生達標的教職員出國玩。(圖/記者游瓊華翻攝)
記者游瓊華/台中報導
在少子化的挑戰下,各私立學校為招生拚全力,台中就有學校獎勵老師達標,大手筆辦海外獎勵旅遊前往泰國,還招待教職員入住五星飯店,堪稱幸福企業;另外也有補習班業者為了慶祝即將到來的教師節,砸近70萬元,帶老師們出國玩北越。
台中市葳格國際學校表示,在少子化的挑戰下,葳格逆勢擴增班級,並且連年招生滿額,為激勵千名教職員,葳格今年不僅延續了每年暑期都會舉辦的國內員工旅遊,更首次祭出海外獎勵旅遊前往泰國,特別犒賞考績優異的教職員。只要教學表現創新優異,班級經營管理卓越,或指導學生參與各項競賽成果豐碩,無論年資,皆有機會獲選。
校方除了安排老師全程入住五星級飯店,也走訪芭達雅知名的東芭樂園和四方水上市場,搭乘白蘭花河號郵輪,沿著昭披耶河航行,以及穿泰服遊古廟等等體驗,讓老師們直呼「泰」幸福。
執行董事吳菀庭表示,因應未來持續擴大的校區版圖,葳格提供完善的員工福利制度吸引優秀人才,以及對同仁們表示肯定和感謝,海外獎勵旅遊就正是學校突破性的一步。
同樣大手筆帶老師出國玩的還有位在青海路上的補習班業者,帶了32位教職員出國。百大佳華文教機構執行長楊佳叡表示,補教老師的寒暑假是最忙碌,也鮮少機會可以排連假出國玩,所以機構每年都會安排小暑假,招待資深教職員出國,讓老師們好好放鬆,也順便慶祝教師節,也增進向心力。
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