新北勞檢處今赴北分署 查「不法侵害預防措施、出勤紀錄」

▲ 勞動力發展署北分署長謝宜容。(圖/翻攝自勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署官網)

▲傳霸凌下屬的勞動力發展署北分署長謝宜容。(圖/翻攝自勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署官網)

記者崔至雲/新北報導

勞動部勞發署北分署吳姓公務員遭霸凌後身亡,新北市勞檢處已接獲檢舉。據了解,勞檢處今天上午已前往北分署,針對預防措施、出勤紀錄兩項勞檢,預計待結果出爐後,對外說明。

有關勞發署北分署長職場霸凌一案,新北勞工局日前說明,新北勞檢處18日已接獲檢舉,將於近日派員了解,檢查的重點在北分署針對職場不法侵害是否有採取預防措施,諸如建構行為規範、辦理危害預防溝通技巧訓練、建立事件的處理程序等。如有違反,將依職安法規定要求限期改善。

據了解,今早勞檢處已前往北分署。勞工局表示,兩項勞檢內容一是有關「執行職務遭受不法侵害的預防措施」,是否有依規定建構行為規範、辦理危害預防訓練等措施,如有違反,將依《職安法》要求限期改善。

第二部分是檢視出勤記錄,瞭解適用勞基法同仁的工時及加班情形,是否依照相關規定辦理。待初步檢查結果出來後,會再發佈訊息。 

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