在現在這個用通訊軟體就能即時聯絡到大部分同事的時代裡，要區分上下班時間比起以往更不容易。
尤其是對於日理萬機的老闆們來說，常常在下班後才想到新的決策或是任務，在他們通知員工的時候，對方就陷入了到底要不要回的掙扎二選一，不回也不是，要回也不是啊！
比利時官方日前就公布了一項新政策，政府工作人員可以在下班後，無視老闆傳的訊息，此舉被稱作「不聯絡的權利」，在2月1日由比利時副總理兼銓敘大臣德薩特（Petra De Sutter）向全國公務員們頒布。
▲比利時公務員有權在下班後不回覆老闆訊息。（圖／免費圖庫pixabay）
該政策指出，老闆們只有在正常工作時間、特殊意外狀況發生跟事件無法等到工作日才處理的時候，才能跟員工聯絡。
如果在這些時間以外，員工不回覆訊息，老闆不能以此為由讓他們陷入不利的困境。（編按：像是影響考績、職等、薪水等工作權益。）
該政策旨在讓員工們好好休息、保持體力，以避免造成過度的壓力跟疲勞，且更能集中工作，不過並沒有明確寫出，一旦違反規定老闆會面臨什麼處罰。
總理表示：「雖然這是一個光榮的舉動，我也真誠地希望其他行業和國家能效仿，但值得注意的是，工作造成的倦怠和壓力問題，遠遠超過了在工作時間之外還收到老闆訊息的壓力。」
via:LADBIBLE
