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在職場上打拼多年，許多人都盼望著加薪、升遷的機會。然而今天文內的網友卻發文說，他發現現在的年輕人似乎對「升遷」無感，沒什麼太大的渴望追求升職，吸引不少網友留言加入討論……。
原PO以「現在年輕人是不是不喜歡升遷了」為題發文說道，他認為，現今職場上所謂的「升遷」似乎變相等於「接受公司的加倍奴役」，舉例來說，若升遷提升的薪水幅度僅有5千元，相對工作量卻倍增，甚至要隨時待命、犧牲更多放假時間，且底下部屬若出了差錯，升遷的人還要當那一個挨罵的人，種種細想起來，他認為，被升遷似乎不是件好事，職務只是更加繁重。
他在文末也好奇問道，現在的年輕人是不是都不太追求「升遷」這件事了？
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原PO認為現在的升遷沒有足夠的吸引力，許多年輕人似乎都很無感。示意圖與本文無關，取自pexels
看了原PO的貼文後，許多網友都直呼有同感，留言說道……。
「無權有責，就為了三五千」
「變成一直在擦屁股」
「多五千塊錢不會讓生活變好，還不如按時下班」
「錢沒多少但事情暴增，誰喜歡」
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「錢變1.1倍但工作變1.5倍」
「升遷的性價比太低了」
「如果升職就都可以準時打卡才會多考慮幾秒」
相對也有人持不同意見說道，「職位聽起來很厲害，將來轉職也會比較有競爭力」、「錢多就是要做更多的事情，還是可以接受的」、「其實有時候升遷不是當下的錢或事，是要墊高以後生涯的地板」。
